Hay que aprovechar la experiencia de quien ha trabajado y le ha dado resultado el método. Lo primero trabajar con este. Adaptarlo a cada realidad y seguir mejorando.
Carmen Blazquez García
jueves, 23 de mayo de 2024 9:27 pm
Hola, muy buenas, totalmente de acuerdo con los 7 consejos, en especial el primero, gracias.
Así es, aplicar este sistema, tener en cuenta los imprevistos, defender el FOCO,, anotar ideas para los 90 siguientes, compartir y explicar tantas veces como se requiera con los socios o compañeros colaboradores de cada proyecto, reservar lo antes posible la semana 13 para el team building, tener en cuenta siempre el calendario y crear el DAFO, con el equipo.
Todo más que Genial, manos a la obra, a por todas, estoy agotada, pero muy muy animada, mil gracias equipo, por todo.
Jhon Jairo Rodriguez Trujillo
viernes, 19 de abril de 2024 4:54 pm
Hola, simplemente eficiencia en nuestras labores diarias, planeación, organización y control de lo planteado, al haber métricas, podemos medir nuestras labores conforme a lo planteado y así mismo reenfocarnos si nos hemos desviado e ir cumpliendo de acuerdo a lo planteado, que buen sistema, a aplicarlo y ver los buenos resultados.
Hector Castellar
domingo, 07 de enero de 2024 11:06 pm
Hola, me gustó muchisimo el sistema de 90 días. Si bien hago planificaciones semanales, comienzo el día con las tareas clave, llevo las listas de tareas y utilizo la agenda para no perderme en el día a día, me pareció genial el sistema de ir evaluando trimestralmente, y hacer solo lo que se ha decidido hacer en la planificación. Lo voy a poner en práctica y voy a comprar el libro para tenerlo mas presente. Muy buen aporte.
Saludos
Antonio Enrique García Escribano
miércoles, 26 de julio de 2023 12:26 pm
Los guardianes de focos, brutal. En mi caso particular lo aplicaré conmigo ya que no tengo equipo. Deseando empezar las vacaciones para ponerme en marcha con esto 😛
Es sumamente fácil salirse del foco, por lo cual hay que trabajar mucho en sistemas (sin complicarlo) que te mantengan en el foco y te alerten cuando te estás desviando de él.
Hay que aprovechar la experiencia de quien ha trabajado y le ha dado resultado el método. Lo primero trabajar con este. Adaptarlo a cada realidad y seguir mejorando.
Hola, muy buenas, totalmente de acuerdo con los 7 consejos, en especial el primero, gracias.
Así es, aplicar este sistema, tener en cuenta los imprevistos, defender el FOCO,, anotar ideas para los 90 siguientes, compartir y explicar tantas veces como se requiera con los socios o compañeros colaboradores de cada proyecto, reservar lo antes posible la semana 13 para el team building, tener en cuenta siempre el calendario y crear el DAFO, con el equipo.
Todo más que Genial, manos a la obra, a por todas, estoy agotada, pero muy muy animada, mil gracias equipo, por todo.
Hola, simplemente eficiencia en nuestras labores diarias, planeación, organización y control de lo planteado, al haber métricas, podemos medir nuestras labores conforme a lo planteado y así mismo reenfocarnos si nos hemos desviado e ir cumpliendo de acuerdo a lo planteado, que buen sistema, a aplicarlo y ver los buenos resultados.
Hola, me gustó muchisimo el sistema de 90 días. Si bien hago planificaciones semanales, comienzo el día con las tareas clave, llevo las listas de tareas y utilizo la agenda para no perderme en el día a día, me pareció genial el sistema de ir evaluando trimestralmente, y hacer solo lo que se ha decidido hacer en la planificación. Lo voy a poner en práctica y voy a comprar el libro para tenerlo mas presente. Muy buen aporte.
Saludos
Los guardianes de focos, brutal. En mi caso particular lo aplicaré conmigo ya que no tengo equipo. Deseando empezar las vacaciones para ponerme en marcha con esto 😛
Es sumamente fácil salirse del foco, por lo cual hay que trabajar mucho en sistemas (sin complicarlo) que te mantengan en el foco y te alerten cuando te estás desviando de él.